Temos vários passos a seguir para elaborar o mapeamento de riscos de uma empresa:

1. LEVANTAMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

O responsável pela realização do mapa de riscos deverá utilizar roteiro de abordagem específico para cada setor analisado, descrevendo os riscos encontrados. O diálogo com os funcionários é de extrema importância, obtendo-se o máximo de informações sobre como são as atividades, quais os produtos utilizados, etc. Nessa etapa inicial não há a necessidade de se utiliarem equipamentos ou aparelhos de medição ou monitorização ambiental (iluminamento, ruído, etc).

2. ELABORAÇÃO DO MAPA DE RISCOS

Sempre devemos ter em mente que a representação gráfica dos riscos deverá ser clara, permitindo, dessa forma, a rápida identificação de cada tipo de risco existente em cada setor. Convencionou-se, para isso, a utilização de cores e a marcação dos riscos através de círculos colocados no mapa. A simbologia usada é:

CORES

• Riscos físicos: VERDE
• Riscos químicos: VERMELHO
• Riscos biológicos: MARROM
• Riscos ergonômicos: AMARELO
• Riscos de acidentes: AZUL

CÍRCULOS

O tamanho do círculo indicará o grau de risco: quanto maior o círculo, maior o grau de risco.
Quem estiver elaborando o mapa de riscos deverá utilizar a planta física baixa ou o esboço do setor da empresa, indicando os locais de risco. Essa planta terá que conter todos os detalhes do local em questão, assinalando as posições de máquinas e equipamentos, bancadas de trabalho, área de circulação de pessoas e materiais, etc.
Quando existirem vários riscos em um mesmo setor, estes devem ser representados no mesmo círculo. Exemplo:

A cada setor mapeado corresponderá um número, o qual constará do mapa de riscos ambientais. Também constará no mapa o número de trabalhadores expostos e a especificação dos agentes de risco.

Etapas do Mapeamento:

As fases de trabalho do profissional que executará o mapeamento dos riscos de uma empresa são:
• Levantamento dos riscos
• Elaboração do mapa
• Análise dos riscos
• Elaboração do relatório
• Apresentação do trabalho
• Implantação e acompanhamento
• Avaliação

A elaboração, implantação e acompanhamento de um PCA é mais um serviço oferecido pela ASOMED TAUBATÉ às empresas da região.

A Perda Auditiva Induzida por Ruído Ocupacional (PAIRO) é, juntamente com as Lesões por Esforços Repetitivos/ Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (LER/DORT) uma das doenças do trabalho mais comuns dentro da área da Medicina Ocupacional.

A NR 7 (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO) estabelece diretrizes para a avaliação e acompanhamento da audição dos trabalhadores através da realização de exames audiológicos (audiometrias), cabendo às empresas a adoção de programas que visem a conservação da saúde auditiva dos trabalhadores.

As empresas que possuem em seu ambiente de trabalho o risco físico de ruído (nível de pressão sonora elevado), conforme identificado no PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais), deverão implementar um PCA (Programa de Conservação Auditiva), com o objetivo de preservação da saúde auditiva dos funcionários, e conseqüentemente de resguardar a empresa de eventuais ações indenizatórias.

O PCA envolve a atuação de uma equipe multiprofissional, pois são necessárias medidas de engenharia, medicina, fonoaudiologia, treinamento e administração. O PCA deverá conter basicamente as seguintes etapas: avaliações ambientais (LTCAT), controle de engenharia e administrativos, controle audiométrico, seleção de Equipamentos de Proteção Individual adequados, educação e motivação, conservação de registros e avaliação da eficácia do programa.

O controle audiométrico, serviço prestado pela PRESTOMED sem custo adicional, é uma das ações que fazem parte de um PCA, visando não só a realização dos exames audiométricos periódicos previstos no PCMSO, mas também a documentação de seu processo evolutivo desde a admissão dos funcionários, com o acompanhamento casos a caso, com enfoque especial naqueles casos que evidenciarem qualquer tipo de alteração.

Participam deste processo todos os setores da PRESTOMED, começando pelo setor de Fonoaudiologia e setor de Medicina do Trabalho, passando pelo setor técnico de Engenharia de Segurança e Higiene do Trabalho, envolvendo o nosso setor Administrativo, responsável pela documentação e sendo coordenado pelo setor de Enfermagem do Trabalho, que é o elemento de contato junto a cada uma de nossas empresas.